OMX Baltic−0,01%261,76
OMX Riga−1,1%872,07
OMX Tallinn0,01%1 684,18
OMX Vilnius−0,16%1 010,5
S&P 500−0,13%5 738,17
DOW 300,33%42 313
Nasdaq −0,39%18 119,59
FTSE 1000,43%8 320,76
Nikkei 2252,32%39 829,56
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,9
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%105,26

OMX Baltic−0,01%261,76
OMX Riga−1,1%872,07
OMX Tallinn0,01%1 684,18
OMX Vilnius−0,16%1 010,5
S&P 500−0,13%5 738,17
DOW 300,33%42 313
Nasdaq −0,39%18 119,59
FTSE 1000,43%8 320,76
Nikkei 2252,32%39 829,56
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,9
GBP/EUR0,00%1,2
EUR/RUB0,00%105,26

18.11.14, 12:56

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

EasyJet tõstis kasumihüppe ajel dividende

Briti odavlennufirma easyJet teatas täna 21,5%-lisest aastasest kasumikasvust ja lubas tõsta dividendi, kuna talveperioodi broneeringute maht ületab prognoose.

Birjo Must

EasyJeti lennuk Foto: EPA

Ryanairi järel Euroopa suuruselt teine odavlennufirma teatas täna, et septembris lõppenud majandusaasta maksueelne kasum ulatub 581 miljoni Briti naelani (726 miljonit eurot). See vastab ettevõtte prognoosidele, mille kohaselt pidi kasum jääma 575-580 miljoni naela vahemikku, vahendab Reuters.

EasyJet täitis ka oma varem antud lubaduse ning tõstis dividende 35,5% võrra, 45,4 pennile aktsia kohta.

Erinevalt mõne analüütiku prognoosist ei teinud ettevõte aga ettepanekut maksa täiendavaid dividende. Täiendavate dividendidega premeeriti aktsionäre nii 2011. kui 2013.aastal.

EasyJeti aktsia hind on täna Londoni börsil langenud 0,84%, 1531 Briti naelale. Aastaga on hind kerkinud 27,5%.

Birjo Must

Seotud lood

Sisuturundus

26.09.24, 14:38

Tele2 näide: põlvkondade vastandamine tööelus edasi ei vii, oluline on leida ühisosa

Palju räägitakse kääridest generatsioonide vahel, tunduvalt vähem aga erinevate põlvkondade ühisosast. Edukaks koostoimimiseks ja tulemuste saavutamiseks on hädavajalik koostöö, ent kuidas tagada selle viljakus, kui inimesed hindavad üksteist vanuse järgi? Tele2 personalivaldkonna juht Helena Viiroja ja personalipartner Kerli Möldre räägivad, kuidas on neil lahendatud põlvkondade erinevuse küsimus.